1、三珍三同：

    珍爱企业  珍惜岗位  珍重自我

    文化认同  工作协同  命运共同

    2、六高六实：

    高起点  高标准  高速度  高质量  高效益  高水平

    工作踏实  学习扎实  制度落实  生活朴实  为人诚实  身体结实

    3、五人思路：

    文化引导人  事业激励人  制度保护人  感情温暖人  环境留住人

    4、员工行为准则：

    持续学习，高效工作

    爱岗敬业，遵章守纪

    尊重他人，坦诚沟通

    服从大局，忠于企业

    赣粤高速的企业行为文化归纳起来就是“三珍三同、六高六实、五人思路”。“六高六实、五人思路”是赣粤人在事业初创阶段，在继承和发扬其创业精神——昌九精神的基础上，通过总结在长期工作实践中积累沉淀下来的、蕴涵了赣粤人创业激情的奋斗精神和管理智慧，提炼出的企业行为文化。“三珍三同”是赣粤高速在二次创业阶段根据企业的发展需要，提出的行为文化，是对“六高六实，五人思路”要求的提高和补充，突出了“以人为本”的核心理念，更注重员工对企业的认同感：赣粤高速不仅是一项可以终身追求的事业，还是一位真诚可靠的朋友。