《江西省交通系统廉政建设“八条禁令”》下发后，通远所党支部高度重视，立即组织教育和宣传，从三个方面将“八条禁令”入耳入心入脑，使之成为党员干部及员工自觉遵守的行为规范。

一是大力抓好宣传工作。支部扩大“八条禁令”的教育和宣传范围，分别召开班子会、党员会、员工大会进行学习传达，要求领导带头学，党员认真学，员工主动学，确保宣传面达100%。将“八条禁令”张贴在办公楼及窗口显著位置，印制成小卡片发放到员工手中，作为时刻提醒大家自我约束，廉洁自律的标准。在学习过程中，领导干部熟读禁令、对照检查，以此为准则，警醒规范自己的言行，不折不扣地贯彻落实禁令，为员工树立了廉洁的表率。

二是认真抓好监督检查工作。在宣传教育过程中，公布了监督电话和举报信箱，号召全体员工共同来进行监督检查，强化遵纪守法意识，采取上下联动，内外结合，共同行动的方式，在思想上构筑廉政建设的高压线。

三是切实将禁令要求落到实处。通过日常的警示教育，要求每位干部职工要结合本岗工作，自觉把“八条禁令”作为规范自身行为的工作准则和不可逾越的防线，杜绝以权谋私、私收票款、私放车辆等行为，塑造好廉洁、文明的窗口形象。

通过全面的宣传和教育，全所员工认真领会到“八条禁令”精神实质，充分认识贯彻“八条禁令”的重要性、必要性和紧迫感，纷纷表示要令行禁止，时刻防范，警钟长鸣，认真做好自己的本职工作，绝不让腐败行为在自己身上发生，为高速公路事业又好又快的发展做出新的贡献。